نگاه به گزینش نیروی انسانی در آموزش و پرورش نگاهی ضروری و شایسته است. مدیر کل آموزش وپرورش استان ایلام گفت: یکی از سرمایه های مهم هر سازمانی نیروی انسانی آن است که به ویژه در شرایط کنونی از اهمیت خاصی برخوردار بوده و نیز نقش فراوانی در تعالی و پیشرفت آن سازمان دارد. علی بیرانوند در نشستی با مدیر و اعضای هسته گزینش استان گفت: نهاد مقدس گزینش از جمله برکات و یادگارهای ارزنده بنیانگذار انقلاب اسلامی حضرت امام خمینی (ره) است که بر اساس فرمان مبارک ایشان در 15 دیماه سال 61 بنیان گذاشته شد و تا کنون منشاء خدمات ارزنده ای در شایسته گزینی نیروی انسانی گردیده است. مدیر کل آموزش وپرورش استان ایلام با اهمیت دانستن نوع وظایف و رسالت خطیرگزینش گران، انجام وظیفه دراین جایگاه حساس را ازهر حیث ممکن مهم دانست و افزود: گزینشگران باید در جهت تحقق اهداف ارزشمند و اندیشه های امام راحل(ره) درانتخاب افراد برتر بیش از گذشته کوشا بوده و با الهام از منویات مقام معظم رهبری (مدظله العالی ) در پاسداری از سلامت نظام اداری نقش ممتاز خود را بنحو مطلوب ایفا نماید . یکی از سرمایه های مهم هر سازمانی نیروی انسانی آن است که به ویژه در شرایط کنونی از اهمیت خاصی برخوردار بوده و نیز نقش فراوانی در تعالی و پیشرفت آن سازمان دارد و به لحاظ وجود این ویژگی مهم است که گزینش آموزش وپرورش حائز اهمیت و جایگاه خاص است. وی گزینش نیروی انسانی برای امر مقدس تعلیم و تربیت را جزء مسائل ضروری و شایسته توجه معرفی کرد و تاکید کرد: یکی از سرمایه های مهم هر سازمانی نیروی انسانی آن است که به ویژه در شرایط کنونی از اهمیت خاصی برخوردار بوده و نیز نقش فراوانی در تعالی و پیشرفت آن سازمان دارد و به لحاظ وجود این ویژگی مهم است که گزینش آموزش وپرورش حائز اهمیت و جایگاه خاص است. مدیر کل آموزش وپرورش استان ایلام نقش گزینشگران و شرایط خاص آنان برای تصدی این وظیفه مهم را حساس دانست و گفت: در اعلام نظر ها باید گزینشگران دقت نظر کافی را داشته باشند واز ابراز سلایق فردی اجتناب و همواره به این مسئله توجه داشته باشند که تعامل و برخورد توام با متانت را با مراجعان داشته باشند . وی به نقش گزینش در ایجاد فضای رضایتمندی حداکثری اشاره کرد و ادامه داد: تلاش تمام مجموعه های اداری و به ویژه گزینش عمل به قانون و رعایت ضوابط در انجام وظایف مهم است. منبع : خبرگزاری پانا بخش سفیران تبیان