شرکت ملی حفاری ایران به‌ عنوان یکی از شرکت‌های کلیدی در زنجیره بالادستی صنعت نفت کشور، نقش مهمی در اجرای پروژه‌های حفاری اکتشافی، توسعه‌ای و تعمیری دارد. این شرکت با در اختیار داشتن بزرگ‌ترین ناوگان حفاری خشکی در منطقه، شامل ۷۴ دکل فعال، بخشی از زیرساخت حیاتی تولید نفت و گاز کشور را تشکیل می‌دهد.اهمیت این مجموعه نه‌تنها در بُعد فنی و تولیدی، بلکه در اتکای صنعت نفت به توان و تجربه نیروهای عملیاتی آن است. کارکنان دکل‌های حفاری در شرایطی دشوار و خاص فعالیت می‌کنند. شیفت‌های ۱۲ ساعته در گرما، سرما، باد و باران، مواجهه با آلودگی‌های صوتی و شیمیایی، و دوری طولانی‌مدت از خانواده، از ویژگی‌های محیط کار این نیروهاست. عملیات حفاری به دلیل ماهیت فنی خود حتی در ایام تعطیل نیز متوقف نمی‌شود و همین موضوع فشار جسمی و روانی مضاعفی را بر کارکنان وارد می‌کند. با وجود این شرایط سخت، عنوان شغلی بسیاری از نیروهای حفاری هنوز در فهرست مشاغل سخت و زیان‌آور تأمین اجتماعی ثبت نشده است. این مسئله موجب شده تا برخی از کارکنان از مزایایی چون بازنشستگی زودهنگام و فوق‌العاده سختی کار بی‌بهره بمانند. کارشناسان معتقدند که با توجه به نقش حیاتی کارکنان حفاری در استمرار تولید نفت و گاز کشور، ضروری است وضعیت سختی کار آنان به‌صورت دقیق بررسی و در مقررات مربوطه احصا و اجرایی شود.منبع: ایرنا