تبیان، دستیار زندگی

خبرگزاری تسنیم: رئیس سازمان پزشکی قانونی کشور ادعاهای مربوط به واردات جسد از آفریقا به کشور را تکذیب کرد.

پزشکی قانونی به شکل نوین آن در ایران از حدود نه دهه پیش به صورت اداره‌ای وابسته به وزارت دادگستری فعالیت خود را آغاز کرد. با توسعه روش‌های کشف جرم و افزایش نیاز مجامع قضایی به خدمات پزشکی قانونی به اداره کل تبدیل شد و در سال 1372 با تصویب مجلس شورای اسلامی، سازمان پزشکی قانونی کشور به عنوان سازمانی مستقل و زیر نظر رئیس قوه قضائیه تأسیس شد.

در این میان قسمت دوم گفت و گو با احمد شجاعی، رئیس سازمان پزشکی قانونی در خصوص تفاهم نامه‌ای که بین سازمان راهداری و پزشکی قانونی، نقش سازمان پزشکی قانونی در پیشگیری از جرم، تعرفه خدمات پزشکی و مسئول ارائه اجساد به دانشگاه علوم پزشکی و ورود اجساد از افریقا را در ذیل می خوانید.

در خصوص تفاهم نامه‌ای که بین سازمان راهداری و پزشکی قانونی به امضا رسیده است، توضیح دهید؟

شجاعی: ما تفاهم‌نامه‌های بسیاری با سازمان‌ها و مراکز مختلفی داشته‌ایم از نیروی انتظامی گرفته تا سازمان راهداری که در رابطه با سازمان راهداری تفاهم‌نامه‌ای در راستای ارائه آمار تصادفات، علل و حوادث ناشی از رانندگی صورت گرفت.

پزشکی قانونی دارای آمار و اطلاعات بسیار مهمی است که کمک کننده خوبی برای همه سازمان‌ها می‌تواند باشد و نقش پیشگیری از حوادث و جرم را می‌تواند ایفا کند. یکی از آمارهایی که برای مسئولان می‌تواند کمک کننده باشد بحث آمار دقیق حوادث ترافیک و رانندگی است که برای سازمان راهداری نیز راه گشا است که می‌تواند علت تصادفات و فوت، میزان حوادث و نوع حادثه را در اختیار داشته باشد که ما در اختیار آنها قرار می‌دهیم تا بتواند، از این اطلاعات بهره ببرد.

 نقش سازمان پزشکی قانونی در پیشگیری از جرم چیست؟

شجاعی: ما چون دارای آمار و اطلاعات دقیق هستیم به آمار و ارقام انواع و اقسام حوادث افراد به ما مراجعه می کنند؛ حوادثی که در سطح کشور در راس آن، نزاع‌هاست به ما مراجعه می‌شود و ما در جهت پیشگیری ما می‌توانیم در بحث آماری تجزیه و تحلیل کنیم و تحلیل دقیق را در اختیار مسئولان قرار داده و علت حادثه‌ها را آسیب‌شناسی کنیم که این موارد می‌تواند نقش مهم در پیشگیری از وقوع جرم دارد.

 در خصوص تعرفه خدمات پزشکی بگویید که مکانیزم افزایش تعرفه‌ها چیست؟

شجاعی: تعرفه خدمات پزشکی قانونی هر سال بررسی و پیشنهاد شده و به امضا رئیس قوه قضاییه رسیده که وی ابلاغ  می‌کند معمولاً با افزایش تورم تعرفه افزایش می‌یاد که امسال بیش 20 تا 25 درصد تعرفه افزایش گذاشته است. که البته این تعرفه با تعرفه واقعی متفاوت است چرا که ما تعرفه واقعی ر ا دریافت نمی‌کنیم ولی در قانون این امر است که هزینه دریافت و  به خزانه دولت بریزیم ولی در مجموع تعرفه‌ای که ما در نظر می‌گیریم بسیار پایین بوده و هر ساله یک مقدار کم افزایش و ابلاغ می‌کنیم.

 آیا شما موظف هستید تا اجساد به دانشگاه علوم پزشکی ارائه کنید؟

 شجاعی: وظیفه ما نیست و تعهدی نداریم ولی در جهت کمک رسانی این اقدام را انجام می‌دهیم ما از  قبل اعلام آمادگی کرده و افرادی که اعضای بدن خود را اهدا کردند با دانشگاه همکاری کرده و در اختیارشان قرار می‌دهیم؛ باید بگویم که در گذشته این اهدا کمتر بوده  اخیراً‌ میزان اهدا بیشتر شده است و ما نیز در حد توان کمک می‌کنیم.

بارها به وزارت بهداشت اعلام کردیم که این امر نیاز به کار و هزینه کرد دارد . ما می توانیم در خرید و ورود اجساد کمک کنیم و سازمان‌های پزشکی تعدادی از اجساد را در اختیار دانشگاه علوم پزشکی قرار دهند.

 این امر که اجساد را از آفریقا وارد می‌‌کنند صحت دارد؟

شجاعی : نه صحت ندارد.

در خصوص غرق شدگی و آماری از آن برای ما بگویید؟

شجاعی: براساس آخرین آمار سازمان پزشکی قانونی، 12 هزار و 375 نفر در غرق شدگی های ده سال گذشته (1380 ـ 1389) جان خود را از دست داده اند. آمار ده سال گذشته (1380 ـ 1389) نشان می دهد سال 1382 با یکهزار و 515 نفر در این دهه، بیشترین سال غرق شدگی ها بوده و سال 1388 هم با یکهزار و هفت نفر، کمترین آمار غرق شدگی در این دهه را داشته است.

خبرگزاری فارس: بعد از صحبت های انتقادی امین حیایی در مورد خانه سینما و بی مصرف دانستن این نهاد هنری، نوبت به یکی از پیشکسوتان عرصه بازیگری رسید تا نظرش را در این مورد بیان کند.

عناینت بخشی یکی از قدیمی ترین بازیگران سینما و تلویزیون است که از سال 46 کار خود را شروع کرد و در این سالها به خاطره مشترک میلیون ها ایرانی بدل شد. وی که اخیرا کم کار شده و البته این کم کاری را به خاطر انحصاری شدن سینما در دست عده ای خاص می داند، در گفتگو با تماشا حرف های جالبی زد که بخش هایی از این صحبت ها تقدیم حضور مخاطبان خواهد شد:

* در حال حاضر کار خاصی انجام نمی دهم. پیشنهاداتی داشتم که هنوز عملی نشده است. من خوشبختانه با اکثر کارگردانان مطرح سینما کار کرده ام. الان از هیچ کس توقع ندارم برای من نقش جور کند. حتما نقشی مناسب من نداشته اند دیگر.

* می دانید قضیه چیست؟ سینمای ما دچار تغییرات خاصی شده است. فیلمهای ما شده جولانگاه یک سری آدم خاص که همه هم شبیه هم هستند و بازی های شبیه هم دارند.

* کاش ما هنرمندان جایی را داشتیم که می توانستیم دور هم جمع بشیم. البته خانه هنرمندان هست که در آن همه جور آدمی وجود دارد جز هنرمند.

* من برای بازی کردن نقش یک درویش 6 ماه تمام در خانقاه ها و قهوه خانه های مختلف می رفتم و می آمدم. کدام بازیگر الان برای رسیدن به یک نقش چنین کاری می کند؟

* هنوز نفهمیدم خانه سینما چرا بسته شد و بعد چرا دوباره باز شد! خانه سینما خیلی جای خوبی نبود و خدمات خوبی هم به هنرمندان ارائه نداد. بود و نبود این خانه فرقی برای من ندارد چون همیشه آنجا دعوا و منازعه بوده است. من هر وقت به خانه سینما رفتم می گفتند جلسه داریم. اصلا معلوم نبود برای چه چیزی جلسه داشتند؟ بالاخره باید یک نتیجه ای داشته باشد دیگر! من که چیزی ندیدم. مسئولان آن را هم می توانستیم سالی یک بار ببینیم.

* من که از سال 46 دارم در این سینما کار می کنم برای حضور در جشنواره های سینمایی یک بلیت هم نصیبم نمی شد. اما می دیدم که آبدارچی خانه سینما 100 تا بلیت در دست دارد. خب این آقا این بلیت هارا از کجا آورده؟ من الان دوستانی دارم که می گویند دو سال است پول بیمه پرداخت می کنیم اما وقتی مراجعه کردیم به خانه سینما گفتند شما هیچ پولی نداده اید.

خبرگزاری مهر: رئیس سازمان وظیفه عمومی گفت: به علت کاهش میزان تولد و ادامه تحصیل پسران اعزام به سربازی کاهش یافته است.

به گزارش مهر، سردار حمیدرضا صدرالسادات روز سه شنبه در جمع خبرنگاران اظهار داشت: هوشمند کردن کارت ها شامل دو بخش کارت های معافیت و پایان خدمت بود.مهلت تعویض کارت های معافیت اتمام رسیده اما کسانی که تاکنون موفق به تعویض کارت های خود نشده اند می توانند اقدام نمایند؛ این افراد با ارائه کارت های قدیمی نمی توانند از هیچگونه خدماتی استفاده کنند.

وی در خصوص تعویض کارت های پایان خدمت، اظهار داشت: افرادی که از سال 70 به بعد کارت پایان خدمت دریافت کرده اند، تا پایان مهرماه مهلت دارند برای تعویض کارت های خود اقدام کنند.ضمن اینکه در سه ماهه اول امسال موفق شدیم 7 باند جعل کارت های معافیت و پایان خدمت را شناسایی و دستگیر کنیم.

رئیس سازمان وظیفه عمومی با تاکید بر اینکه برنامه های فرهنگی به منظور جذب سربازان نیازمند استفاده از ابزارهای فرهنگی است، تصریح کرد: مقام معظم رهبری شعر را از سلاح های فرهنگی معرفی کرده اند، بنابراین یکی از اقدامات فرهنگی ما برگزاری اولین "کنگره شعر سرباز" بود که امیداواریم بتوانیم این کنگره را استمرار بخشیم.

به گفته صدرالسادات تا پایان امسال "همایش علمی سراسری خدمت سربازی، رویکردها و چالش ها" از دیگر برنامه های فرهنگی این سازمان است.

وی در پاسخ به سوال خبرنگاری مبنی بر بکارگیری سربازان بر اساس تخصص آنان، گفت: توصیه مقام معظم رهبری و تدبیر ستاد کل نیروهای مسلح بر بکارگیری سربازان براساس مهارت و تخصص آنان است؛ البته تخصیص سربازان براساس مهارت ها در دست ستاد کل نیروهای مسلح است که آنان را تقسیم می کنند؛ تخصص همه سربازان در این سازمان مورد نیاز نیست.

صدرالسادات در خصوص بیشترین تخصص های لازم سربازان، اظهار داشت: رشته های فنی، علوم انسانی و پزشکی بیشترین استفاده را در نیروهای مسلح دارند، خوشبختانه با بازبینی و برنامه هایی که در این سازمان انجام شده در آینده در این خصوص وضعیت بهتری را شاهد خواهیم بود.

رئیس سازمان وظیفه عموم با اشاره به موضوع حقوق سریازان، افزود: افزایش حقوق سربازان تصویب شده اما متاسفانه و بدلیل کمبود اعتبارات دولت، این امر هنوز اجرایی نشده است. میزان افزایش حقوق از حقوق کارکنان کادر نیروهای مسلح تبعیت می کند.

صدرالسادات در پایان یادآور شد: بدلیل کاهش موالید و ادامه تحصیل مشمولان، هم اکنون در کشور شاهد کاهش میزان اعزام به خدمت هستیم.

خبرگزاری فارس: رهبر ارکستر کنسرت «عشق من، ایران من» معتقد است برپایی کنسرت مشترک با صدای زیبای سالار عقیلی و رضا صادقی می‌تواند موجب شود طرفداران این دو گروه با سبک مقابل آشتی کنند.
 
 عباس لطیفی رهبر ارکستر کنسرت «عشق من، ایران من» درباره برگزاری این کنسرت در روزهای سوم و چهارم مهرماه در برج میلاد گفت: در این کنسرت 5 ترانه ملی،‌ میهنی سالار عقیلی و 5 ترانه را رضا صادقی می خوانند.  همچنین یکی از ترانه های رضا صادقی را سالار عقیلی و یکی از ترانه های سالار عقیلی را رضا صادقی همخوانی می کنند. همچنین ارکستر 2 آهنگ بی کلام هم اجرا می کند.

او با تاکید بر اینکه ارکستر سه سبک مختلف کلاسیک، سنتی و پاپ را همزمان پوشش می دهد،‌ تصریح کرد: در این کنسرت ارکستر کاملی با سازهای کلاسیک از جمله تار،‌عود، ‌تنبک، ‌دف ،‌ سازهای سنتی و سازهای پاپ در سه سبک مختلف در کنار هم قرار گرفته اند.

رهبر ارکستر این کنسرت همچنین گفت: بیش از 20 سال است که به عنوان رهبر ارکستر فعالیت دارم. در این سال ها کنسرت های بسیاری با موسیقی بدون کلام،‌ پاپ، سنتی و کلاسیک کار کرده ام اما این که همه این سبک ها در یک کنسرت کنار هم قرار بگیرند را تجربه نکرده ام. در حقیقت در این کنسرت رهبری سه گروه را همزمان برعهده دارم که تصور می کنم تجربه بسیار خوبی است و در عین حال شاهد بازخورد بسیار خوبی هم خواهیم بود.

لطیفی با اشاره به اهمیت برپایی این کنسرت گفت: این کنسرت از جنبه هایی بسیار خاص و با اهمیت است. یکی از جنبه های مهم برگزاری این کنسرت این است که طرفداران دو سبک موسیقی سنتی و پاپ به خصوص موسیقی سنتی تعصب خاصی دارند. برخی از طرفداران موسیقی سنتی پاپ را قبول ندارند و برعکس. به همین دلیل تصور می کنم با برگزاری این کنسرت طرفداران هر دو گروه با سبک مقابل هم بیشتر آشنا شوند و قضاوت منصفانه تری نسبت به موسیقی پاپ یا سنتی پیدا کنند.

او در این باره ادامه داد: خوشبختانه برای برپایی این کنسرت از خوانندگان مطرح دو سبک استفاده شده است از این رو می توان امیدوار بود که طرفداران موسیقی سنتی کارهای رضا صادقی را بپسندند و برعکس و در نهایت این سبک ها در دل طرفداران طرف مقابل جای بگیرند.

وی همچنین افزود: به طور کلی احساسم این است که اگر موسیقی به صورت جدی دنبال شود می تواند بازتاب بسیار متفاوتی داشته باشد. در این راستا موسیقی خوب جایگزین موسیقی تنزل یافته می شود اما در این میان باید توجه کنیم که نقش شعرهایی که سروده و توسط خوانندگان خوانده می شود نقش بسزایی در ارتقا سبک های موسیقی دارد. شاید ایرادی که برخی به موسیقی پاپ می گیرند بیشتر به دلیل استفاده از شعرهای نه چندان قوی است که برخی خوانندگان از آن استفاده می  کنند.

رهبر ارکستر کنسرت عشق من، ایران من در پایان تاکید کرد: اطمینان دارم این کنسرت بدعتی است که بازتاب بسیار گسترده و مثبتی را به دنبال خواهد داشت.

گفتنی است کنسرت عشق من،‌ ایران من کنسرت مشترکی است که دو خواننده مطرح سنتی و پاپ، سالار عقیلی و رضا صادقی در برج میلاد روزهای چهارشنبه و پنجشنبه این هفته در دو سانس برگزار می شود. این کنسرت  توسط شرکت کانون ایران نوین و با حمایت شرکت عظیم شهر برپا می شود.

خبرگزاری ایسنا: هفته‌ فرهنگی اندونزی با نوای سازهای سنتی و اجرای رقص‌های عرفانی از شب گذشته در برج میلاد تهران آغاز شد.

 اندونزی به بهانه‌ داشتن هزار سال رابطه‌ی فرهنگی با ایران، هفته‌ فرهنگی‌اش را برای معرفی بیشتر این کشور در ایران برگزار کرد که برنامه‌های آن بیشتر شامل نمایش رقص،‌ موسیقی‌، صنایع دستی و فیلم‌های این کشور است.
 
آغاز این مراسم با سرود ملی ایران و اندونزی همراه بود که برخلاف رسم همیشگی در مراسم ایرانی، این سرود با سازهای سنتی و دست‌ساز اندونزی اجرا شد که نوای متفاوتی را از سرود ایران به گوش می‌رساند. سپس قاری اندونزیایی، آیاتی قرآن را تلاوت کرد.
 
پیش از آغاز رسمی مراسم نیز دیان وینجوریت - سفیر اندونزی در ایران - پس از آن‌که به زبان فارسی سلام کرد، گفت: همیشه از دیدن دوستان ایرانی خوشحال می‌شوم. یک‌سال و هفت‌ماه است که در ایران هستم و در این مدت، به جاهای مختلفی سفر کرده‌ام و موضوع تعجب‌برانگیز در این سفرها این بود که بیشتر ایرانی‌ها من را با مردم تایلند‌، مالزی‌، چین و حتی ژاپن اشتباه می‌گرفتند و این، باعث غمگینی من می‌شد.
 
او همچنین ادامه داد: باعث تأثر است که وقتی خودم را اهل اندونزی معرفی می‌کنم، ایرانی‌ها به «بالی» اشاره می‌کنند. به‌نظر می‌رسد این جزیره را بهتر از اندونزی می‌شناسند، این واقعا عادلانه نیست.
 
سفیر اندونزی در ایران در سخنانش به جاذبه‌های کشور ایران اشاره کرد و افزود: شما باید به این مملکت افتخار کنید، من هرچه بیشتر در این کشور سفر می‌کنم، به آن و مردمش بیشتر علاقه‌مند می‌شوم و البته به غذاهای‌تان. ممکن است عجیب باشد، ولی من عاشق کله‌پاچه‌ی ایرانی هستم و همچنین سیرابی خوش‌مزه. البته ماهیچه را هم دوست دارم و عاشق قلیان هستم. همه‌ی این‌ها نشان می‌دهد، من با فرهنگ ایران آشنا شدم؛ ولی ظاهرا ایرانی‌ها با فرهنگ اندونزی آشنا نشده‌اند. برای همین، این هفته‌ی فرهنگی را برگزار کردیم تا شما با فیلم‌ها، صنایع دستی‌، فرهنگ‌، غذا‌، موسیقی و رقص ما آشنا شوید.
 
در ادامه، محمدباقر خرمشاد - رییس سازمان فرهنگ و ارتباطات - در سخنانی به روابط و اثرگذاری ایران و اندونزی اشاره و اظهار کرد: مشی اندونزی مانند ایران، مبتنی بر عقل‌گرایی و عتدال‌گرایی است و جهان اسلام به این دو بیش از هر چیزی نیاز دارد.
 
او افزود: سال گذشته، نخستین کمیسیون فرهنگی بین دو کشور برگزار شد و امیدوارم دومین کمیسیون نیز با هدف توسعه‌ی بیشتر روابط فرهنگی بین دو کشور برگزار شود.
 
محمد نوح - وزیر فرهنگ و آموزش جمهوری اندونزی - که برای شرکت در این هفته‌ی فرهنگی به ایران سفر کرده است نیز در این مراسم، پس از آن‌که به حاضران به زبان فارسی «شب‌بخیر» گفت،‌ سخنرانی‌اش را به زبان اندونزیایی ادامه داد و یادآوری کرد: فرهنگ می‌تواند از مرزها عبور کند و به یک نقطه‌ی مشترک برسد، افتخار می‌کنیم که همکاری‌های مشترکی با چنین کشوری (ایران) داریم.
 
او در سخنانش، به این موضوع اشاره کرد که قرار است در یک سال آینده، فستیوال فرهنگی ایران و اندونزی در کشورش برگزار شود.
 
پس از این سخنرانی‌ها که در سالن همایش‌های برج میلاد انجام شد، رییس سازمان فرهنگ و ارتباطات اسلامی ایران، وزیر فرهنگ و آموزش جمهوری اندونزی و سفیر این کشور در ایران، با به‌دست گرفتن ساز سنتی این کشور که از چوب بابو ساخته شده است و به صدا درآوردن این سازها که نوایی از طبیعت بود‌، این هفته را رسما افتتاح کردند.
 
پیش از آن‌که شب «رقص و موسیقی اندونزی» آغاز شود، وزیر فرهنگ و آموزش این کشور، عروسک سنتی اندونزی را به نام «وایانگ» همراه کتاب‌هایی مربوط به اندونزی، به رییس سازمان فرهنگ و ارتباطات ایران اهدا کرد.
 
در ادامه، برای این‌که اندونزی به حاضران که اغلب مهمانانی از سفارتخانه‌های تایلند‌، ژاپن، چین‌، اندونزی‌، رابطان فرهنگی و اقتصادی دو کشور‌، اندونزیایی‌های مقیم ایران و البته مهمانان ایرانی سفارتخانه بودند، بیشتر معرفی شود، فیلمی ۱۰ دقیقه‌یی شامل تصاویری از طبیعت‌، جاذبه‌های گردشگری‌، صنایع دستی و شهرهای مدرن این کشور پخش شد. سپس مراسم با رنگ‌هایی سرخ و زرد که سمبل کشور اندونزی هستند، موسیقی و رقص‌های سنتی‌ همراه شد.
 
برای خوش‌آمدگویی ویژه به مهمانان، رقصی سنتی از استانی که ۹۹ درصد مردم آن، مسلمان‌اند توسط افرادی با لباس‌هایی به‌شکل ردا و با همراهی نوایی اسلامی اجرا شد. هنگام اجرای این آیین، روحانیون حاضر‌، مراسم را ترک کردند. مجریان برنامه هم تلاش می‌کردند توضیح دهد که این رقص کاملا نشان‌دهنده‌ی یک آیین مذهبی در استانی مسلمان‌نشین در اندونزی است که اصولا برای خوش‌آمدگویی به مهمانان ویژه برگزار می‌شود.
 
شب موسیقی اندونزی سپس با نواختن ساز «سمپه» توسط مردانی با لباس اقوام دایاک (از قدیمی‌ترین اقوام اندونزی که در یکی از جزایر غربی این کشور ساکن هستند) ادامه یافت.
 
همچنین نوازندگانی از مدرسه‌ی شهید مطهری اندونزی پس از آن‌که یک موسیقی سنتی ترکیبی از استان‌های مختلف این کشور را با سازهای سنتی ساخته‌شده از بامبو اجرا کردند، موسیقی «ای ایران ایران» محمد نوری را با همان سازهای سنتی به‌عنوان یک هدیه‌ی ویژه برای مردم ایران اجرا کردند. نوای طبیعت، صدای غالب موسیقی اندونزی است که آن را کمی متفاوت می‌کند، بخصوص این‌که این موسیقی با تصاویری از طبیعت بکر این کشور همراه باشد که در این مراسم تلاش شده بود، این حس با همراهی موسیقی و تصاویر بیشتر القا شود.
 
رقص پایانی مراسم هم به استانی از «رومه آچیه» که با سونامی درگیر شده بود، اختصاص داشت. این رقص از هارمونی سخت و تندی بهره می‌برد که نشان‌دهنده‌ی روحیه بالای مردم این منطقه است.
 
افتتاحیه که قرار بود در آن، وزیر فرهنگ و ارشاد اسلامی هم حضور داشته باشد، اما تا آخرین لحظه به مراسم نیامد، با امضای تفاهم‌نامه‌ی همکاری مشترک فرهنگی بین ایران و اندونزی پایان یافت.
 
پخش فیلم‌هایی از کشور اندونزی و همچنین اجرای موسیقی در کنار نمایش صنایع دستی این کشور که بیشتر چاپ باتیک و پارچه‌بافی است، از دیگر برنامه‌های این هفته‌ی فرهنگی است که تا سوم مهرماه در برج میلاد ادامه دارد، البته فیلم‌های فرهنگی در فرهنگسرای ارسباران نمایش داده می‌شوند.

ایسنا: کمیته انتخاب فیلم ایرانی برای معرفی به آکادمی علوم و هنرهای سینمایی در مرحله نخست 12 فیلم را برای بررسی بیشتر انتخاب کرد.

امیر اسفندیاری سخنگوی کمیته انتخاب فیلم ایرانی برای معرفی به آکادمی علوم و هنرهای سینمایی اظهار کرد: در جریان جلسات اولیه فهرستی کوتاه مرکب از دوازده فیلم سینمایی برای بررسی‌های بیشتر مدنظر قرار گرفته است.

این کمیته با حضور فاطمه معتمد آریا، مسعود کیمیایی، بهروز افخمی، کمال تبریزی، حسن حسندوست، مسعود رایگان، علیرضا زرین دست، حسین معززی نیا و امیر اسفندیاری، پس از مرور قوانین و مقررات، بحث درباره رویکردهای ممکن برای انتخاب فیلم، بررسی فهرست رسمی 53 فیلم به نمایش درآمده در ایران در یک سال گذشته و ارزیابی وضعیت بین‌المللی عناوین حائز شرایط به فهرستی کوتاه شامل دوازده فیلم رسیده است.

این دوازده عنوان (به ترتیب حروف الفبا) عبارتند از:

«برف روی کاج‌ها» ساخته پیمان معادی، «بی‌خود و بی جهت» ساخته عبدالرضا کاهانی، «پذیرایی ساده» ساخته مانی حقیقی، «پله آخر» ساخته علی مصفا، «حوض نقاشی» ساخته مازیار میری، «دربند» ساخته پرویز شهبازی، «دهلیز» ساخته بهروز شعیبی، «قاعده تصادف» ساخته بهنام بهزادی، «کلاس هنرپیشگی» ساخته علیرضا داودنژاد، «گذشته» ساخته اصغر فرهادی، «گناهکاران» ساخته فرامرز قریبیان و «هیس... دخترها فریاد نمی زنند» ساخته پوران درخشنده.

این کمیته، پس از بررسی های تکمیلی جهت انتخاب نماینده‌ای شایسته برای کشورمان از جهات مختلف، نتایج بعدی را متعاقبا اعلام خواهد کرد.

برترین ها: این روزها بیشتر کاربران گوشی های هوشمند با دوربین های قوی، هر جا که می روند و از هر چیز که می بینند یک عکس می گیرند و با یک توضیح کوتاه آن را در اینستاگرام با دوستان مجازی خود به اشتراک می گذارند. به طور مثال، کاربر در رستوران غذایی را سفارش داده است که دکور زیبایی دارد، فورا موبایل را در می آورد و یک عکس می گیرد و با اعمال فیلترهای لازم، در لحظه آن را با دیگران به اشتراک می گذارد.

اینستاگرام یکی از زیبایی های فناوری و دنیای مجازی و محیط اجتماعی است. اما برای داشتن فالوئرهای بیشتر و گرفتن عکس های زیباتر باید روش های درست عکاسی را هم بدانید و بشناسید. ما 6 ترفند حرفه ای برایتان نوشته ایم تا شاید لایک بیشتر بگیرید و زیبایی های اطراف خود را بهتر به تصویر بکشید.

نکته اول: اینستاگرام معجزه نمی کند!

هنگام عکاسی از سوژه خیال نکنید با فیلترهای این اپلیکیشن می توانید جذابیت بیشتری به عکس ها خود ببخشید – شما باید خودتان هم عکس زیبا و درستی بگیرید تا با کمک افکت ها زیباتر شود. هنگام عکاسی، به موضوعات مختلف همچون انتخاب سوژه جذاب، بافت و منظره فکر و حتما به پشت زمینه و جلو زمینه آن نیز توجه کنید. ترکیب و رنگ در عکاسی و کادربندی بسیار مهم هستند. با این پس زمینه فکری عکاسی کنید تا در آخر، اینستاگرام آن فوت کوزه‌گری را به عکس بدمد و عکس بشود آنچه که می خواهید.

---

نکته دوم: اهمیت نور را نادیده نگیرید

نورپردازی های زیبا موجب خلق عکس  های زیبا هم می شوند. اینستاگرام نیز با افکت های نوری عالی خود موجب زیبایی بیشتر عکس می شود. بنابراین، سعی کنید نور خوب و درست را تشخیص دهید و با بازی با نور و سایه، عکس های ویژه و چشم‌نواز ثبت کنید. برای خلق یک عکس ماندگار می توانید منتظر روی دادن یک اتفاق زیبا باشید. قوانین را در هم بشکنید و از اینکه از نور مستقیم عکاسی کنید، نهراسید.

---

نکته سوم: تنبل نباشید

اگر منظره یا سوژه زیبایی می بینید، تنبل بازی در نیاورید، گوشی را بردارید و از آن عکس بگیرید. سوزه را از زوایای مختلف دوربین نگاه کنید تا بهترین و مناسب ترین کادر را ببندید و عکس زیبایی خلق کنید. از بالا، پایین، گوشه راست یا حتی چپ. باید آنقدر جابه جا شوید تا زاویه مناسب برای نمایش زیبایی سوژه را پیدا کنید. اگر لازم است حتی روی زمین هم دراز بکشید. مهم نیست مردم در مورد شما چه فکری می کنند، فقط به عکس زیبایی فکر کنید که می توانید با موبایل خود خلق کنید.

---

نکته چهارم: فیلترها را منطقی و هوشمندانه انتخاب کنید

پس از اینکه عکس های درست و زیبا گرفتید، دیگر زمان انتخاب فیلتر مناسب است. مثلا در عکسی که می بینید ما فیلتری انتخاب کرده ایم تا گرمای خورشید و فضای هتل را نشان دهد. فیلترهایی که تناژ گرم دارند همچون Toaster برای این منظور مناسب هستند. فیلترهایی همچون Nashville یا Walden با ته‌رنگ آبی، حس سرمای بیشتر را به عکس های سرد می دهد. همان طور که باید منطقی و هوشمندانه کادربندی کنید، باید فیلتر مناسبی هم انتخاب کنید.

---

نکته پنجم: عکس ها را ویرایش کنید

گاهی از فیلترهای اغراق آمیز همچون Kelvin یا Tiltshift هم استفاده کنید – این نوع فیلترها کاملا نمادین و غیرواقعی هستند. خود اینستاگرام هم نوعی تمهید و حقه است اما می توانید با ویرایش عکس و اعمال فیلترهای مختلف، عکس را طبیعی تر نشان دهید.

---

نکته ششم: برای خود سبک تعیین کنید و به آن بچسبید

عکاس های موفق دنیا هر کدام برای خود یک سبک ویژه دارند که شاید بتوان از روی آنها عکس های آنها را تشخیص داد. شما هم همین راه را در پیش بگیرید. برای خود یک سری اصول را مشخص و همیشه بر اساس آنها عکاسی و عکس ها را ویرایش کنید.

مجله زندگی ایده آل: آدم‌ها با هم فرق دارند حتی دو برادر که در یک خانواده و با یک پدر و مادر بزرگ شده‌اند ممکن است دنیاهایی متفاوت داشته ‌باشند؛ این تفاوت‌ها با ورود به اجتماع بیشتر می‌شود، اما اولین جایی که آدم‌ها این تفاوت‌ها را احساس می‌کنند در محیط خانواده است، آنها وقتی کودک هستند می‌فهمند با خواهر و برادر‌های بزرگ‌تر یا کوچک‌ترشان فرق دارند و پدر و مادر با هر کدام به گونه‌ای خاص رفتار می‌کنند.این تفاوت رفتار پدر و مادر چیزهای زیادی را درون فرد می‌سازند و حتی آینده او را شکل می‌دهند؛فرزندان اول همیشه شخصیتی متفاوت با فرزندان آخر یا وسطی‌ها دارند، در اینجا می‌خواهیم شما را با خصوصیات رفتاری هر آدم براساس ترتیب تولد آنها در خانواده آشنا کنیم و بررسی کنیم ازدواج هرکدام با هم چه خوبی‌ها و بدی‌هایی به همراه خواهد داشت.

فرزندان اول

می‌خواهند به همه فرمان دهند

 آنها ذاتا فرمانده به دنیا آمده‌اند. فکر می‌کنند همیشه حق و اولویت در هر کاری با آنهاست،از کودکی یاد گرفته‌اند که بر خواهر و برادرهای کوچک‌تر‌شان ریاست کنند و همین حس در بزرگسالی نیز همراه آنها ست.

خصوصیات مثبت

•   با احساس ریاستی که دارند می‌توانند به زندگی و کار زیردستان خود جهت دهند یا حتی موجب تحول شوند.
•   معمولا ایرادگیر، مشکل‌پسند و دقیق هستند و عاشق توجه به جزئیات مسائلند. افرادی وقت شناس، منظم و با کفایتند که دوست دارند همه چیز به بهترین نحو انجام شود.
•   از مسائل غافلگیرکننده به هیچ وجه خوش‌شان نمی‌آید.

خصوصیات منفی

•   معمولا کمی بداخلاق، ترشرو  و بی احساس به نظر می‌رسند.
•   گهگاه به دلیل زورگویی و فشاری که بر سایرین می‌آورند، تهدیدکننده و رعب‌آور هستند.
•   چون فکر می‌کنند که همیشه حق با آنهاست و فقط خودشان همه چیز را می‌دانند، به دیگران اطمینان کمی دارند.
•  آنها وظیفه‌شناس‌تر، جاه‌طلب‌تر و سلطه‌جوتر از خواهر و برادرهای کوچک‌تر از خود هستند.

شغل‌های مورد علاقه

• ترجیح می‌دهند در رشته‌های مشکل‌تری مثل پزشکی، مهندسی و حقوق تحصیل کنند.
• احتمالا رئیس‌جمهورها، فضانوردان و مدیران عامل همه فرزندان اول خانواده هستند؛ بیش از نیمی از برندگان جایزه نوبل فرزند اول بوده‌اند.

فرزندان وسط

روابط عمومی آنها بهترین است

این دسته از افراد بیشتر به همسالان خود می‌پیوندند و به راحتی می‌توانند از خانواده جدا شوند در نتیجه آنها می‌آموزند که چگونه با منابع حمایتی دیگر ارتباط برقرار کنند؛ بنابراین به داشتن مهارت‌های مردمی بسیار عالی گرایش دارند.

خصوصیات مثبت

•   افرادی خانواده‌دوست هستند که دیگران از بودن با آنها لذت می‌برند.
•   برای آنها مهم‌ترین چیز در زندگی آرامش است و حاضرند به هر قیمتی این آرامش را در زندگی به‌دست بیاورند.
•   افرادی بسیار آرام و بی سر و صدا، شیرین و دوست داشتنی هستند و شنوندگان خوبی به‌شمار می‌روند.
•   مهارت زیادی در حل مشکلات دارند چون همیشه هر دو جنبه یک مشکل را بررسی می کنند و دوست دارند همه را خوشحال کنند.

خصوصیات منفی

•   نسبت به فرزندان اول خانواده، احساس سلطه‌گری کمتری دارند اما دوست دارند همه آنها را ستایش کرده و دوست بدارند یا حداقل با آنها احساس شادی و خوشبختی کنند.
•   از آنجا که سعی در راضی نگه داشتن همه دارند، ممکن است به افرادی وابسته تبدیل شوند.
•   نمی‌توانند خوب تصمیم بگیرند تا جایی که باعث رنجاندن دیگران می شوند.
•   برای شکست و اشتباهات دیگران، خود را سرزنش می کنند.

فرزندان آخر

همه جا سرخوشی می‌برند

ته تغاری‌ها بیش از همه می توانند خلاق و جذاب باشند ولی اغلب به عنوان توسری‌خور شناخته می‌شوند بیشتر از همه تمایل دارند در فعالیت‌های اجتماعی شرکت کنند.

خصوصیات مثبت

•   افرادی شاد و سرزنده‌اند که این شادی و سرخوشی را با خود همه جا می‌برند و دیگران را نیز از آن بهره‌مند می‌کنند.
•   چون همیشه مجبور بودند که با بچه‌های بزرگ‌تر سازش کنند مهارت‌های مردمی بسیار قوی پیدا کرده‌اند و عاشق این هستند که دیگران را با حرف‌ها و کارهای‌شان سرگرم کنند.
•   هیچ کس برای آنها غریبه نیست و به سرعت با همه صمیمی   می‌شوند.
•   افرادی برونگرا هستند که از وجود دیگران انرژی می‌گیرند. از ریسک کردن واهمه‌ای ندارند.

خصوصیات منفی

•   خیلی زود خسته می‌شوند. از طرد شدن واهمه داشته و تحمل کمی دارند.
•   بیشتر خودشان را می‌بینند و معمولا به‌دلیل توقعات غیر واقعی‌شان از رابطه، رابطه‌های زیادی را از دست می‌دهند.

شغل‌های مورد علاقه

•  روزنامه نگاری، تبلیغات، فروش و هنرها از رشته‌هایی است که می‌توانند موفق باشند.
•  ته تغاری‌های مشهور: کامرون دایاز، جیم کری، رویز ادانل، ادی مورفی و بیلی کریستال.

تک فرزندان

به دنبال تغییر دنیا هستند

تــک فرزندهــا خصوصیاتی شبیه فرزندان اول دارند و همیشه زیر بار انتظارات سنگین والدین هستند. تحقیقات نشان می‌دهد که این فرزندان اعتماد به نفس بیشتری دارند.

خصوصیات مثبت

•   در بیشتر زندگی به دنبال تغییر دنیا هستند.
•   افرادی مرتب و منظم، با وجدان و وظیفه‌شناس و بسیار قابل اطمینان هستند واز قبول مسئولیت‌های مختلف واهمه‌ای ندارند.
•   خوش‌بیان هستند و احتمالا بیش از بچه‌های دیگر از تخیل خود استفاده می‌کنند.

خصوصیات منفی

•   پرتوقع هستند و از انتقاد متنفرند و ممکن است غیرقابل انعطاف و کمال‌گرا  باشند.
•   کمی کینه‌ای و پرتوقع هستند و معمولا از قبول اشتباهات‌شان سر باز می‌زنند.
•   در برابر دیگران افرادی بسیار حساس و نفوذپذیرند که احساسات‌شان خیلی زود جریحه‌دار می‌شود.

ازدواج فرزندان اول با هم

خیلی سخت به تفاهم می‌ر‌سند

فرزند اول سلطه‌جوست و همین می‌تواند در زندگی زناشویی مشکلاتی را ایجاد کند و وقتی هم زن و هم مرد بخواهند امور زندگی را در دست گیرند قطعا مشکلاتی به وجود خواهد آمد؛ آنها ممکن است حتی بر سر اینکه چه فیلمی را تماشا کنند با هم به توافق نرسند و طبعا مشکلات‌شان در مسائل مهم‌تر مثل بزرگ کردن فرزندان یا محل زندگی جدی‌تر خواهد بود.البته در زندگی همه زن و شوهرها اختلافاتی اینچنینی وجود دارد اما این گروه به واسطه شخصیت قوی هر دو طرف بیشتر از همه درگیر نداشتن چنین توافق‌هایی خواهند شد.

ازدواج فرزند اول با وسطی

یک زوج ایده‌آل را می‌سازند

این ترکیب بهترین زوج را می‌توانند تشکیل دهند چرا که فرزندان دوم آرام و زودجوش هستند، به راحتی به خواسته‌های همسرشان تن می‌دهند چون به سلطه‌گری بچه‌های اول عادت دارند، فرزندان دوم وقتی با یک دستور بی‌چون و چرا از طرف همسرشان روبه‌رو می‌شوند، زیاد سخت نمی‌گیرند و نمی‌رنجند اما در اینجا خطری وجود دارد گاهی طرفی که فرزند دوم است بیش از اندازه خود و خواسته‌هایش را قربانی همسرش می‌کند و همین می‌تواند او را از آرزوهای شخصی‌اش دور کند و این دور شدن از خود دیر یا زود مشکلاتی را ایجاد خواهد کرد. البته این مورد هم بیشتر بستگی به این دارد که فرد فرزند اول چقدر سلطه‌جو باشد و همسرش چقدر انعطاف‌پذیر. از طرف دیگر، حمایت‌های همیشگی بچه‌های اول می‌تواند ترس از زورگویی‌شان را کمرنگ‌تر کرده و به همسرشان دلگرمی بیشتری بدهد.

فرزند وسطی با وسطی

فداکاری هر دو زندگی را خراب می‌کند

این ازدواج چندان توصیه نمی‌شود، چرا که هر دو آنها روحیه‌ای حساس و مسالمت‌جو دارند و هیچ کدام تمایلی برای به‌دست گرفتن زندگی ندارند و در نتیجه ممکن است بسیاری از کارها روی زمین بماند، هیچ کدام خواسته خود را به راحتی مطرح نمی‌کند و در نتیجه هر دو احساس می‌کنند در حال فداکاری‌ هستند در صورتی که همسرشان اصلا از خواسته آنها خبر ندارد؛ هر چند بهترین انتخاب برای ازدواج فرزند وسطی است اما دو فرزند وسطی ممکن است به‌راحتی نتوانند با هم ارتباط برقرار کنند.بهترین توصیه برای این گونه زوج‌ها این است که هرچند وقت یک‌بار با هم حرف بزنند و خواسته‌های‌شان را بدون رودربایستی به هم بگویند.

ازدواج فرزند اول با آخری

با کمی درک کردن ازدواج خوبی است

این ترکیب هم چندان بد نیست اما می‌تواند مشکلات کوچکی را به همراه بیاورد؛ فرزند آخر عادت دارد همیشه کسی مراقب او باشد و فرزند اول از فرمان دادن و ریاست کردن لذت می‌برد. فرزند آخر همیشه مورد توجه و محبت دیگر اعضای خانواده بوده‌ است و به این توجه نیاز دارد ولی فرزند اول مستقل است و این نیاز همسرش را به پای ضعف او می‌گذارد البته از طرفی هم بچه‌های آخر به خدمت‌رسانی دیگران عادت دارند و از آنجا که بچه‌های اول هم عاشق راه انداختن کار دیگران هستند، زندگی با یک بچه اول برای آنها جالب و آرام به نظر می‌رسد.

فرزند آخر با وسطی

ازدواج با فرزند وسط همیشه خوب است

این یک قانون است که فرزند وسطی می‌تواند به‌راحتی هر کسی را خوشبخت کند؛خلق‌وخوی سازگار آنها باعث می‌شود که با هر شرایطی خود را وفق دهند؛ بهترین توصیه برای این افراد این است که سعی کنند تمایلات یکدیگر را بهتر بشناسند تا زندگی بهتری داشته ‌باشند چرا که در غیر این صورت ممکن است هر دو مانند کودکان رفتار کرده و متحمل مشکلاتی در زندگی شوند.

ازدواج با تک فرزندها

به خانواده نگاه کنید

تک فرزندها هیچ وقت یاد نگرفته‌اند که چطور باید با خواهر و برادرهای بزرگ‌تر یا کوچك‌تر کنار بیایند و همیشه خودشان تنها در خانه فرمانروایی کرده‌اند. این بچه‌ها با توجه به اخلاق والدین‌شان خصوصیات متفاوتی دارند. برخی شبیه فرزندان اول سلطه‌جو و مستقل هستند و عده‌ای مانند فرزندان آخر نیازمند حمایت و توجه دیگرانند؛ بنابراین با توجه به شخصیت تک‌فرزندی زندگی متفاوتی خواهند داشت ولی درکل ازدواج با تک فرزندها چندان بد نیست چون آنها می‌توانند با تمام وجودشان به همسرشان عشق بورزند.

ازدواج فرزند آخر با آخر

پر از هیجان اما بدون دوام

این ازدواج می‌تواند برای هر دو طرف پر از شادی و سرخوشی باشد ؛چرا که هر دو به دنبال یک زندگی پرازریسک و هیجان هستند اما مسلما به دنبال هیجان بودن نمی‌تواند برای تمام زندگی جذاب باشد چرا که ممکن است هر دو طرف از زیر بار مسئولیت‌های زندگی فرار کنند و برایشان گرفتن تصمیم‌های مهم سخت‌ترین کار دنیا باشد و همین‌ مسائل می‌تواند دوام یک زندگی مشترک را دچار مشکل کند.هر دو این افراد یاد گرفته‌‌اند دیگران حمایت‌شان کنند و در نتیجه وقتی خودشان دو نفر در زندگی باشند جای خالی خیلی چیزها را احساس خواهند کرد.

 مجله سیب سبز: اگر آدم منضبطی هستید و می‌خواهید شغل مناسبی پیدا کنید باید کاری کنید که ظاهرتان به بیننده اطمینان لازم را بدهد. نکاتی هست که با رعایت آنها می‌توانید همه را از خودتان مطمئن کنید. مصاحبه‌های کاری در 2 حالت می‌تواند شما را رد کند؛ اول اینکه رزومه مناسبی نداشته باشید، دوم اینکه لباس مناسبی نپوشیده باشید. در مورد گزینه اول فقط خودتان می‌توانید به داد خودتان برسید. اما در مورد گزینه دوم ما هوایتان را داریم. در گزارشی که می‌خوانید ریزترین نکات لازم در مورد داشتن یک ظاهر مناسب در مصاحبه‌های کاری را برایتان آورده‌ایم که می‌تواند تاثیر لازم را روی مصاحبه‌کننده‌هایتان بگذارد؛ از پوشیدن کفش مناسب گرفته تا شیشه عینک‌تان! این گزارش را بخوانید و آرزوی موفقیت ما را به همراه داشته باشید!


قرار است با مصاحبه‌کننده به پیک نیک بروید؟ مسلما نه. یادتان باشد که لباس شما با آدم‌ها حرف می‌زند و خیلی چیزها را راجع به شخصیت‌تان لو می‌دهد. افرادی که با شما مصاحبه می‌کنند آدم‌های ریزبین و دقیقی هستند. حالا فکرش را بکنید در برابر چنین آدم‌هایی با لباس اسپرت نشسته باشید و بخواهید ثابت کنید که شما خیلی جدی و دقیق هستید و از پس کار برمی‌آیید. احتمالا مصاحبه‌کننده در آن لحظات مرتب با خودش زمزمه می‌کند: نفر بعدی!


فرقی نمی‌کند زن هستید یا مرد، باید به این نکته اساسی توجه داشته باشید: اگر در تصمیم‌تان برای به دست آوردن شغل موردنظر جدی هستید باید جدی هم لباس بپوشید. آقایان در این موارد راحت‌تر از خانم‌ها هستندو می‌شود به راحتی تفاوت میان تیپ رسمی و تیپ غیررسمی‌شان را تشخیص داد. آقایان! از یک دست کت و شلوار مناسب و کفش‌های مردانه رسمی استفاده کنید، این طوری رئیس‌تان که سهل است، کل دنیا می‌فهمند شما با کسی شوخی ندارید! اولین و مهم‌ترین جواب برای سؤال حالا چی بپوشم در هر زمینه‌ای، یک سؤال دیگر است: به کجا قرار است بروید؟ مصاحبه‌های کاری خیلی مهم هستند به‌خصوص اگر موقعیت‌های خاصی باشند که می‌دانید احتمال تکرار شدنش خیلی کم است! جز اینکه باید برای سؤال‌هایی که از شما می‌پرسند مناسب باشید و رزومه مناسبی هم برای ارائه دادن به همراه داشته باشید، ظاهرتان هم باید مناسب باشد. از خودتان بپرسید شغلی که دارم برای آن مصاحبه می‌شوم شامل چه ویژگی‌هایی است؟ برای بیشتر مصاحبه‌ها لباس‌های رسمی بهترین گزینه‌های ممکن هستند. از افرادی که در کارهای مشابه هستند، بپرسید چه سبک لباسی برای اینکه در مصاحبه بهتر به نظر برسید، انتخاب کنید؟ با توجه به تمام جواب‌هایی که به دست می‌آورید ست مورد نظرتان را انتخاب کنید.


 حداقل از یک هفته قبل از مصاحبه لباس‌هایتان را انتخاب کنید. از چند نفر از دوستان و آشنایان مورد اعتماد و با تجربه‌تان در مورد لباس‌ها نظر بخواهید، اگر لباس موردنظرتان در کمدتان است آن را در بیاورید و چک کنید. از تمیز بودنش مطمئن شوید مبادا که دفعه آخر چیزی رویش ریخته و یک لکه برایتان یادگاری گذاشته باشد. اگر احتیاج به شستن دارد آن‌ را بشویید در غیر این صورت از چروک نبودنش مطمئن شوید. لباس‌ها را خیلی مرتب اتو کنید و داخل کاور قرار دهید تا روز مصاحبه فرا برسد. حالت بعدی حالتی است که لباس مناسب ندارید. ممکن است در ایام بیکاری به‌سر ببرید و هزینه خرید لباس برایتان گران تمام شود. ببینید با کدام یک از دوستانتان صمیمی‌تر و از آن مهم‌تر هم سایز هستید، یکی از ست‌های او را قرض بگیرید. در غیر این صورت یک دست لباس رسمی تهیه کنید و برای انجام مصاحبه‌تان کنار بگذارید.


اینکه می‌گویند رنگ و مدل کفش‌ها حرف می‌زنند، احتمالا درست است اما چیزی که قطعا صحت دارد تاثیر تمیز و مرتب بودنشان است! مهم نیست کفشتان نو است یا نه، مهم این است که با یک واکس ساده اما تمیز ظاهرش را به روز و نونوار کنید! کفش‌هایی بپوشید که در عین آراسته بودن در آنها احساس راحت بودن داشته باشید. به‌خصوص خانم‌ها نباید این طور به نظر برسد که کفش‌شان مانع راه رفتنشان است. کفش‌های پاشنه بلند به شرطی که سر و صدای زیادی راه نیندازند و قدتان را متناسب جلوه دهند گزینه‌های خوبی هستند. البته این موارد باز هم به شغلی که دارید و برایش تدارک می‌بینید، بستگی دارد. ممکن است برای مربی مهد رفته باشید، در چنین شرایطی حتی کفش‌های کتانی تمیز و تیره رنگ هم مناسب هستند!

---

تا همین امروز همیشه گفته‌ایم رنگ‌های شاد و تند تاثیر ویژه‌ای در روحیه شما دارند و آ‌نها را انتخاب کنید! امروز و در این موقعیت استثنایی می‌گوییم این جمله را برای مدت چند ساعت مصاحبه فراموش کنید. متاسفانه هر جای دنیا که بروید رنگ‌های تیره نماد جدیت هستند و در مراسم مهم از این رنگ‌ها استفاده می‌کنند. حالا هر مراسمی که می‌خواهد باشد، فرقی نمی‌کند. مهم این است که با انتخاب لباس تیره احترام خودتان و میزان جدی گرفتن مراسم را اعلام کرده‌اید! برای مصاحبه‌های کاری هم سراغ رنگ‌های تیره یا نسبتا تیره بروید. به رنگ پوست‌تان توجه داشته باشید. اگر پوست‌تان زیاد روشن نیست سراغ رنگ‌هایی بروید که به اصطلاح رنگ‌تان را باز می‌کند و برعکس. با پوشیدن یک رنگ مناسب پوست‌تان را از سفید بودن در بیاورید. برای کت و شلوارهای طوسی از پیراهن‌های سفید یا مشکی کمک بگیرید و حتی‌الامکان سراغ صورتی نروید. سفید، یار غار کت و شلوار مشکی هم هست. از پیراهن‌های آبی روشن هم می‌توانید برای تحت‌تاثیر قرار دادن بیننده بهترین استفاده را ببرید.


تکمیل یک ظاهر ایده‌آل بدون عطر ممکن نیست، اما آیا در مصاحبه‌های کاری باید عطر بزنیم یا نه؟ واقعیت این است که عطرها بیشتر از آنچه فکر کنیم روی برداشت مخاطب از ما تاثیرگذارند و وای به آن روزی که عطری برای مخاطب ما ناخوشایند باشد یا حتی یادآور خاطره‌ای بد! خیلی وقت‌ها هم هست که بویی که ما می‌پسندیم باعث ایجاد حساسیت در سایرین می‌شود. در تمام طول مدت مصاحبه نمی‌شود ریسک کرد. توصیه ما به شما این است که اگر هم قرار است از عطری استفاده کنید بسیار ملایم باشد و ترجیحا سراغ ادوتویلت‌ها بروید که رقیق‌ترین رایحه‌های ممکن را دارند. مراقب باشید که در فصل گرم عطر خنک بزنید و برعکس. وگرنه ناخودآگاه باعث کلافگی مصاحبه‌کننده می‌شوید و دوست دارد سریع‌تر سر و ته ماجرا را هم بیاورد و از شما خداحافظی کند.

توصیه دوم این است که به هیچ وجه از اسپری‌های خوشبو کننده بدن استفاده نکنید. خیلی‌ها این واقعیت را نشنیده می‌گیرند ولی شما بدانید و آگاه باشید که بیشتر اسپری‌ها بعد از مدت کوتاهی که روی بدن می‌مانند به طرز عجیبی بدبو می‌شوند! معمولا هم بوی بسیار تندی دارند که دقیقا ضد چیزی است که گفتیم. می‌توانید به جای اسپری‌ها سراغ مام رولت‌ها بروید یا از پد‌های ضد تعریق که به تازگی وارد بازار شده‌اند، استفاده کنید. این موارد شما را یک خانم یا یک آقای تمام‌عیار نشان می‌دهد؛کسی که تمیز و مرتب است و نظم و انضباط را می‌توان حتی از ظاهرش هم خواند، چه برسد به کارش!


خب تصور خانم‌ها بدون کیف که غیرممکن است، اما آقایان چه کار کنند؟ باز هم بستگی دارد به موقعیتی که در آن قرار دارید. ممکن است لازم باشد پرونده کاریتان را همراهتان ببرید. در دست داشتن یک پرونده که داخل یک پوشه سبز یا صورتی است، نمی‌تواند حالت خوشایندی باشد (به رنگ پوشه‌ها هم دقت کنید حتی!) پس بهتر است یک کیف مرتب و شیک به همراه داشته باشید. لازم نیست خیلی بزرگ باشد، حتی می‌تواند شکل کلاسوری داشته باشد. مهم این است که نظم و انضباط را القا کند و برای مدارک و خودکار و... جای کافی داشته باشد.  خانم‌ها هم که در مورد به همراه داشتن کیف شک ندارند، اما مراقب باشند که رنگ عجیب و غریبی نداشته باشد و رسمی باشد. لازم نیست کیف مهمانی‌تان را که طرح پلنگی دارد به عنوان یک کیف رسمی انتخاب کنید، یک مدل ساده مشکی یا قهوه‌ای تیره می‌تواند تاثیر خوبی روی افراد مصاحبه‌کننده داشته باشد. اگر فکر می‌کنید ظاهرتان بیش از حد مشکی می‌شود از یک شال‌گردن پارچه‌ای رنگی اما تیره برای عوض کردنش استفاده کنید.

---

بعضی‌ها بزرگ که می‌شوند نکات ساده اما مهمی را که در کودکی یاد گرفته‌اند فراموش می‌کنند. شعر «حسنی» را یادتان می‌آید که می‌گفت موی بلند، ناخن سیاه؟ با بزرگ شدن آدم‌ها که قوانین درست عوض نمی‌شوند، اما خیلی‌ها یادشان می‌رود. اگر قرار است به یک مصاحبه کاری بروید و افراد حاضر در آن جمع را تحت‌تاثیر قرار بدهید باید ساده‌ترین موارد را رعایت کنید. مثلا آقایان باید بدانند که موی کوتاه و مرتب می‌تواند بهترین تاثیر ممکن را روی مخاطب بگذارد. مویی که بلند است و با ژل یا ماده آرایشی دیگری حالت داده شده، نمی‌تواند نمایانگر یک مرد جدی و منظم باشد. ناخن‌های بلند هم همین‌طور. ناخن‌هایتان را روز قبل از مصاحبه کوتاه کنید. خانم‌ها می‌توانند ناخن‌های بلندشان را تمیز و مرتب نگه دارند اما آقایان نباید این کار را بکنند، پس کوتاه‌شان کنید لطفا!


ممکن است از عینک طبی استفاده کنید. حواستان باشد که فریم عینک‌تان به صورت‌تان بیاید و در عین حال خیلی هم عجیب و غریب نباشد، مثل بعضی از مدل‌های امروزی که شبیه یک اثر هنری هستند تا عینک. اگر شیشه عینک شما ضد بازتاب نور (آنتی رفلکس) نیست سریعا اقدام و آن را عوض کنید. می‌پرسید چرا؟ جوابش ساده است، چه در مورد مصاحبه کاری و چه در مورد یک ملاقات دوستانه، در هر شرایطی که هستید ارتباط چشمی مهم‌ترین امتیاز را به شما می‌دهد. وقتی یک عینک ساده دارید که نور روی شیشه‌هایش می‌افتد و چشم‌هایتان را پنهان می‌کند، ناخودآگاه تاثیری که باید را روی مخاطبتان نمی‌گذارید چون فرد بیننده نمی‌تواند چشم‌هایتان را ببیند و اعتمادی که لازم است را به دست بیاورد، پس مراقب عینک‌هایتان باشید، چون می‌توانند یک امتیاز اساسی را از شما کم کنند، بدون اینکه خودتان و حتی بیننده متوجه شوید، چرا!